(原标题:碧桂园主席杨国强避谈房地产 倒数四年议案建言前进职业教育)近期,根据多家研究机构近期公布的数据表明,今年前2个月,碧桂园销售总额和拿地总额皆位列行业榜首。其中,在TOP 10房企榜单上,碧桂园以872亿元的销售额领先分列在第二位的万科13亿元。
在业绩快速增长的同时,碧桂园掌门人杨国强对于房地产市场的观点也沦为外界注目的焦点。但是与其他房地产大佬有所不同,杨国强作为全国政协委员,倒数四年递交的议案都与房地产牵涉到,在2017年的全国两会上,杨国强的议案为《关于前进职业教育发展助力贫困地区攻坚的议案》,这已是杨国强倒数四年递交关于强化职业教育贫困地区的议案。杨国强在议案中明确提出,我国目前正处于城市化和工业化转型时期,对各类技能型人才的需求量大,也必须许多对技能拒绝不高的服务性劳动力,职业教育应当是大有用武之地。
但总体上说道,职业教育仍是教育体系中的薄弱环节,它的发展不受许多内外制约性因素影响,若其自身无法解困,则其授人以渔的扶贫起到也就无从谈起了。因此,为前进职业教育发展幸贫困地区攻坚,杨国强明确提出以下建议:一是政府政策和资金反对。
国家贫困地区动用了很多资源,也实施了很多政策,但最重要,也是能截断贫穷代际传送的还是教育贫困地区。建议政府财政资金能弯曲,符合职业教育的必须,这也是社会的公平正义,教育公平。
政府曾多次有过家电上山下乡补贴、节约能源汽车补贴等,也应当有能力对贫困地区的贫穷子弟拒绝接受职业教育展开补贴,不仅让贫困户子弟有书格式化,而且能读书好书,拒绝接受优质的职业教育。二是校企中国电信,精准低收入。
国家应该实施政策,反对希望有条件的行业龙头企业筹办职业教育。教育部门修改对企业参予职业教育办学的审核流程,希望和反对杰出的职业教育师资力量流向民办职业学校。同时,企业筹办职业教育,一方面用人单位尤其是发展成熟期的行业企业,最确切各级各类职业岗位的人才质量拒绝或标准。
另一方面,校企中国电信为企业获取技术、技能反对,协助企业培训简单技工。既解法企业燃眉之须要,又贯彻解决问题了贫困人口或者农村剩余劳力的低收入问题。三是因材施教,送来职业教育上山下乡。推崇对贫困家庭成员的技能培训,贫困家庭孩子能读书的读高中,无法读书的学技能,因人施教,使之掌控一门或者多门扶贫技能。
采行上门培训、指导培训、函授、资料培训或者集中于培训等多种方式提升精准扶贫户养家糊口本领。有劳动力的困难户给与栽种、畜牧、养殖等方面的技能培训。有智力的给与农村电子商务、特色栽种养殖等技术培训。
尤其是随着二孩政策的限制,对农村有一定教育基础的妇女展开保姆、月嫂职能的培训,可以让她们的收益缩减到快速增长。
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